SCHEDA ATTO APPROVATO
Tipo atto:
DETERMINAZIONE DEL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
PUNTO ORDINE DEL GIORNO:
12
- Data:
22-11-2021
Proponente:
AREA RISORSE UMANE
Oggetto:
PROROGA RAPPORTO DI TELELAVORO DOTT. D. P.
Motivazione:
IN ESECUZIONE DI APPOSITE DELIBERAZIONI ASSUNTE DALL ORGANO DI GOVERNANCE SIN DAL 2016, IL DOTT. D. P., RIVESTENTE LA FIGURA PROFESSIONALE DI SPECIALISTA TECNICO/AMMINISTRATIVO, MATR.N.3220, ED ASSEGNATO PRESSO LA DIREZIONE ECONOMICO FINANZIARIA, HA PRESTATO, PER PERIODI NON CONTINUATIVI, LA SUA ATTIVITà LAVORATIVA IN MODALITà DI LAVORO REGOLAMENTATO A DISTANZA, PREVISTO DAL CCNL DI CATEGORIA, IL C.D. TELELAVORO. GIUSTA DELIBERAZIONE DEL C.D.A. ADOTTATA IN DATA 11 MAGGIO 2021 E SOTTOSCRIZIONE DI RELATIVO CONTRATTO INDIVIDUALE, IL DOTT. P. SIN DAL 1° MAGGIO AL 31 OTTOBRE 2021, STA PRESTANDO ATTIVITà LAVORATIVA IN DETTA MODALITà DA REMOTO. CON NOTA DEL 15 OTTOBRE U.S., IL DOTT. P. HA RICHIESTO LA POSSIBILITà DI CONTINUARE A SVOLGERE, SENZA SOLUZIONE DI CONTINUITà , LA SUA PRESTAZIONE IN MODALITà DI TELELAVORO, SENZA PERALTRO INDICARE UNA SCADENZA. CIò POSTO, QUESTA DIREZIONE, ACQUISITO IL NULLA OSTA DA PARTE DEL DIRETTORE DELLA DIREZIONE ECONOMICO FINANZIARIA CON L INDICAZIONE DEL PERIODO DI PROROGA, PROPONE A CODESTO SPETT.LE CONSIGLIO DI PROLUNGARE, SENZA SOLUZIONE DI CONTINUITà , LA PRESTAZIONE IN MODALITà DI TELELAVORO DEL DOTT. P. SINO AL 31 MARZO 2022. COME GIà PERALTRO INDICATO NEL PRECEDENTE CONTRATTO DI TELELAVORO, IL DOTT. P. EFFETTUERà LA PRESTAZIONE LAVORATIVA DALLA SUA ABITAZIONE GARANTENDO, COMUNQUE, ALMENO UN RIENTRO SETTIMANALE IN UFFICIO PER UN INTERA GIORNATA LAVORATIVA. TUTTE LE SPESE DI CONNESSIONE A BANDA LARGA, PER PATTO ESPRESSO TRA LE PARTI, SARANNO A CARICO DEL DIPENDENTE. A TAL FINE, SI ACCLUDE ALLA PRESENTE LO SCHEMA DEL RELATIVO CONTRATTO DI LAVORO. IL PRESENTE ATTO NON COMPORTA ONERI DI SPESA.
Determinato:
DI AUTORIZZARE, PREVIA SOTTOSCRIZIONE DELL ACCLUSO SCHEMA DI CONTRATTO, LA PROSECUZIONE DEL RAPPORTO DI TELELAVORO DEL DOTT. D. P. PER UN ULTERIORE PERIODO DI MESI 5 (CINQUE), CON SCADENZA IL 31 MARZO 2022.
